包洪文在海垦果蔬集团2022年党员领导干部民主生活会上强调
■ 海垦融媒体中心记者 许雅 通讯员 刘阳 王杰世 伍权按照海垦集团统一部署，2月27日，海垦果蔬集团召开2022年党员领导干部民主生活会，紧扣会议主题，联系班子实际，严肃认真开展批评和自我批评。海垦集团党委书记、董事长包洪文到会指导并点评。
会议通报了海垦果蔬集团2021年度党史学习教育专题民主生活会整改措施落实情况、2022年度民主生活会会前准备情况及征求意见建议情况。海垦果蔬集团负责人代表果蔬集团党委班子作对照检查，班子成员依次开展批评与自我批评并作表态发言。包洪文在点评中既肯定了果蔬集团此次民主生活会开诚布公、直面问题，提出了客观中肯、有针对性的改进意见，达到了沟通思想、增进团结、凝聚力量、推动工作的目的，又逐项对照民主生活会六个方面问题，结合果蔬集团工作实际，直面剖析指出企业发展中存在的保供稳价担当作用发挥不够、改革创新意识不足、党建引领作用和风险防控意识有待加强、内部协作不够等问题。作为海南农垦履行保供稳价担当国企责任的重要支撑和正在成长期的年轻企业，包洪文对果蔬集团的发展寄予期望。他充分肯定了果蔬集团近年来在强化经营管理、积极开拓市场、构建全产业链、加快重点项目建设等方面做出的努力和成绩，并聚焦“四紧”勉励果蔬集团党委班子——一是要紧跟“核心”，保持政治定力，坚决贯彻落实好党中央、省委省政府、海垦集团党委的各项决策部署，心怀“国之大者”，为全省保供稳价扛起国企担当；二是要紧扣“中心”，主动担当作为，以争先创优赛马机制推动提升业务能力水平和工作实效，加快推进营收整合、蔬菜基地建设、热带水果引种、全产业链建设，积极做好内部产业协同协作，端好“果盘子”，托稳“菜篮子”；三是要紧守“初心”，筑牢风险防控墙，以“10·28”以案促改警示教育大会为契机，重塑政治生态，规范企业经营管理，营造忠诚担当、干事创业的浓厚氛围，全力完成年度各项经营目标任务；四是要紧贴“民心”，厚植为民情怀，加强党建引领，通过探索项目跟投制、完善健全薪酬分配激励机制、积极推进混改等一系列制度创新，做强做优做大热带特色高效农业，不断提升企业效益和员工收入，以产业振兴带动地区百姓致富增收。海垦集团相关部门负责人、海垦果蔬集团各部门负责人参加会议。
编辑 | 梁宁
责任编辑 | 钟颢 伍祁榕
值班主任 | 徐薇
琼公网安备 46010602001628号